8月27日上午,江南大学新入职教师培训开班典礼在文浩馆205报告厅隆重举行。副校长高卫东,教师卓越中心主任沈贵鹏出席开班典礼,120名新入职教师参加了本次开班典礼,开班仪式由人事处处长张影陆主持。
高卫东副校长首先向选择江南大学的各位新教师表示热烈欢迎,鼓励新教师积极参与并从实践中学习、收获与成长,并对大家提出了殷切希望。高卫东副校长为新教师详细介绍了我校办学历程、战略规划以及教师发展的平台,希望各位新教师明确职业发展目标,尽快融入团队,成为一名合格优秀的大学教师。来自医学院的胡静副教授代表全体新教师发言,与大家分享了对大学教师职责的理解以及对未来工作的思考,表示为江南大学建设特色鲜明的研究型大学的跨越式发展增添新的力量,升腾新的希望。
此次培训历时5天,内容分为开班典礼、专题培训、微格教学、素质拓展、参观校史馆等五个模块。在专题培训中,人事处张影陆处长介绍了人事处工作及青年教师发展的概况,解读了江南大学青年教师培养的一系列举措;科学技术研究院顾正彪院长介绍了科研院工作,展示了江南大学科研现状及目标;教务处曹栋处长介绍了教学规章制度,指导新教师如何有序、有效地开展教学工作;纺织服装学院谢春萍教授结合本人教育经验,从教学法的视角阐释了大学教学的原则和方法;学生工作处张菁燕副处长从教师在学生成才中的作用为切入,为新教师在担任学生工作以及对学生培养方面提供了指导;财务处颜节礼副处长介绍了如何使用科研经费;实验室与设备管理处周小沪副处长介绍了高校实验室安全工作,为新教师开展了一场生动有趣的实验室安全教育。
通过开展微格教学评比、建立督导点拨、指导教师传帮带的机制,帮助新教师提升了教学技能。通过组织新入职教师参加素质拓展、参观校史馆等,聆听校训,传承文化,团结协助,破除人际坚冰。此外,教师卓越中心还编辑了《江南大学入职教师手册》和《2013年入职教师文萃》,为入职教师提供如何上好第一课、课程设计方法等教学支持策略。
通过此次培训,激发了新教师的学习热情、工作激情、实现自我与贡献的内在动力,在学校形成积极向上、进取创新的良好氛围。参会教师对此次培训给予一致好评,认为培训为大家提供了一个相互交流与学习教学经验的平台,受益匪浅。(人事处、教师卓越中心)
副校长高卫东讲话
微格教学评比颁奖